2014年9月4日 星期四

王品9月進攻美國 通過英文培訓薪水翻3倍

記者丁士芬、吳奎炎/台北報導

王品旗下的燒肉品牌,下個月就要和美國快餐大王簽約,正式搶進美國南加州市場。第一家店預計就有50名員工,但王品內部會說英文的只有1%,戴勝益特地訂出英文培訓制度,多益要500分、還要英文口試,最後被選上出國服務的員工,薪水能夠多3倍。

王品旗下燒肉品牌正式搶進美國南加州市場,從介紹菜色到實際點餐,通通都要說英文。就連基本三八烤肉法,當然也用英文說得流利才算過關,用餐完畢,還得來上一段親切的問候。王品八月定出內部英文培訓。首先,檢核多益要500分,還要通過副總口語面試;再來送進品牌特訓,最後才能出國服務。

王品品牌副總吳憲政表示:「他們會讓所有同仁都去參加多益考試,考過500分之後再接受面試,如果面試通過就可以加給2千元。」

員工練英文,全面動起來!因為旗下成立10周年的燒肉品牌,下個月進軍美國,要50個懂英文的員工,但全公司會英文的不到1%。

看準美國人愛吃肉,王品戴勝益牽手美國華人快餐大王程正昌,進軍南加州。9月簽約,第一家店明年第一季正式開幕,鎖定超過100坪的大店面,菜色也要在地化,除了肉片加大加厚外,還拿掉湯品換上美式沙拉。

王品品牌副總吳憲政補充:「會在華人區域比較多的地方,比方說加州,有點帶夜店風的的模式,就是最新的風格進去。」

一般台灣基層員工,薪水台幣2萬8千元,只要被選上到美國服務,月薪3500元美金起跳,相當於台幣10萬5千元,足足多3倍,這薪資也成了員工們努力學英文的最大動力。

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